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学有所悟展作为——陕钢集团班组长培训心得体会
发布日期:2019-08-17    作者:王 芳    
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非常荣幸能够参加陕钢集团本次班组长培训。86日,放下手中的工作,收拾好行李,坐上大巴车,踏上了本次柞水培训的旅程。初次开到柞水,我被这曼妙的环境所吸引,山青水绿,身处在比西安负氧离子高达四倍的天然氧吧、城市之脉、山水画廊,心情舒畅,精神放松,终于体会到习近平总书记的那句“绿水青山就是金山银山”,也深刻认识到爱护环境的重要性。

言归正传,环境虽美,培训也不能落下,86日晚,第十期培训班召开简单的碰头会,对本次培训学习的要求及目标都作了简单的安排部署。次日就进入了正式的培训期,与其说培训,更形象的应该说是“体验”,让我们在体验中进步,在体验中成长。

学而不思则罔,思而不学则殆。学习是本能,但能学以致用是才能,知识学习却不思考就会望文生义,迷惑而无所得,只有思考却不学习就会精神疲倦而无所得,只有当我们把培训学习中的知识,变为自己的能量发挥在工作中,理论与时间相结合,才能达到最终预期的目的和效果,用三个字概括就是“学”“悟”“干”。

己所不欲,勿施于人。我们在日常生活中,都是根据自己主观的意愿表达或者安排,从来都不曾考虑是否合理得当,永远坚信“我是对的”,当语言伤害到对方时,当结果不如人意时,总是抱怨谁谁谁这不好,那不好,却未站在对方的角度考虑问题。之所以出现这样的情况,更多的责任在我们身上,不妨试试站在对方的角度,设身处地为对方着想,把那刻骨铭心的“我是对的”变为“你是对的,这是我的看法”,结果会180度改变。

破釜沉舟,百二秦关终属楚。杨海峰董事长在开班仪式上用两个半小时的时间从4方面讲述了陕钢的历史、现在的状况和未来的方向。61年的铁厂,10年的陕钢,经历过金融风暴,感受过市场的低迷,面临过社会的淘汰,最终却在陕钢领导的带领下,自我革命,走过了艰难的时刻,挺过一次又一次风暴,作为陕钢的一员,我深感骄傲和自豪。

当前,陕钢面临变化莫测的市场行情、艰巨的目标任务和来自金三角地区钢铁企业的竞争,特别是产品结构调整后其他钢铁企业的压力,需要我们全集团每位员工不断加强学习,提高自身素质,建成一支能打硬仗,能打胜仗的队伍。目标就在前方,需要我们“不忘初心,牢记使命”,以进步文化和“正”文化为核心,践行陕钢现代版长征精神,以“双百行动”为契机,解决企业存在的问题,实现改革性发展,为实现中国西部最具竞争力的高端钢铁材料服务商,建成美丽新陕钢而不懈奋斗。(龙钢公司轧钢厂 王芳)

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